اونٹاریو فوڈ بیسک کے اراکین کل وقتی ملازمتیں حاصل کرتے ہیں اور اجرت میں بہتری لاتا ہے
اونٹاریو فوڈ بیسک کے کارکنوں نے ایک نئے اجتماعی معاہدے کی توثیق کے حق میں 88 فیصد ووٹ دیئے جو کل وقتی ملازمتوں کا تحفظ اور اضافہ کرتا ہے، اجرت اور فائدے میں اضافہ کرتا ہے اور جزوقتی کارکنوں کے لئے صحت کے فائدے کے منصوبے میں توسیع کرتا ہے۔
قومی صدر جیری ڈائس نے کہا کہ بہت کچھ داؤ پر لگا ہوا تھا کیونکہ وبا شروع ہونے کے بعد یونیفور اور فوڈ بیسک کی پیرنٹ کمپنی میٹرو کے درمیان یہ پہلے مذاکرات تھے۔ بارگیننگ کمیٹی نے ایک معاہدہ حاصل کیا جو یونین کی اہم ترجیحات پر آگے بڑھتا ہے، جس میں بامعنی فوائد کے ساتھ مزید کل وقتی ملازمتوں کو محفوظ بنانا اور شامل کرنا شامل ہے جو نہ صرف فوڈ بیسک میں ممبران کی زندگیوں کو بہتر بناتا ہے بلکہ اونٹاریو ڈسکاؤنٹ سپر مارکیٹوں کے لئے نئے معیارات بھی طے کرتا ہے۔
نئے چار سالہ اجتماعی معاہدے میں اونٹاریو بھر میں 20 فوڈ بیسک سٹورز پر 1400 سے زائد مقامی 414 ممبران کا احاطہ کیا گیا ہے۔
یونیفور 414 کے صدر گورڈ کری نے کہا کہ کوویڈ-19 کی وجہ سے سودے بازی میں تاخیر ہوئی اور جب مذاکرات شروع ہوئے تو میٹرو نے ڈیپارٹمنٹل ہیڈز کو ختم کرنے کی کوشش کی جو ان ضروری کارکنوں کے لئے سودے بازی یونٹ میں سب سے زیادہ تنخواہ والی کل وقتی ملازمتیں ہیں۔
انہوں نے کہا کہ ہمارے اراکین نے ایک مضبوط ہڑتال مینڈیٹ دیا جس نے کمیٹی کو کمپنی سے اپنے مطالبات میں جرات مند ہونے کی ترغیب دی اور فوڈ بیسک کو ثابت کیا کہ ہم پیچھے نہیں ہٹیں گے۔ سب سے اہم بات یہ ہے کہ ہم نے اس زبان کا سودا کیا جس نے نہ صرف کل وقتی ڈیپارٹمنٹ ہیڈز کو تحفظ فراہم کیا بلکہ اس نے 10 نئی کل وقتی ملازمتیں پیدا کرنے کے لیے مزید آگے بڑھ گئے۔
اجتماعی معاہدے کی جھلکیاں:
- مکمل اور جزوقتی کارکنوں کے لئے اجرت میں اضافہ، مکمل واپس تنخواہ کے ساتھ.
- جزوقتی اجرت کے درجات کا خاتمہ۔
- کل وقتی ملازمتوں کا تحفظ اور ترقی
- اس عزم کو تبدیل کیا جائے گا کہ کل وقتی ملازمتیں ختم ہو جائیں گی
- جزوقتی کارکنوں کے لئے صحت کے فوائد کے منصوبے میں توسیع
- سینئر ملازمین کے لئے چھٹیوں میں اضافہ.
- زیادہ لچکدار ماتم چھٹی.
- کل وقتی اور جزوقتی منصوبہ کے ارکان کے لئے بہتر آپٹیکل پلان۔